日前，省人社厅会同省工信厅，省商务厅，省乡村振兴局，省工商业联合会联合发布《2022年二季度省高技能人才培训补贴紧缺型职业目录》一线劳动者参加紧缺目录内的50个职业培训并取得证书，补贴标准较目录以外职业可上浮30%，根据不同职业和等级申领2000元—6000元的培训补贴

我省以紧缺型目录为牵引加强高技能人才建设，持续增强职业技能培训的针对性，科学性，时效性，每季度集中发布一批高技能人才培训补贴紧缺型职业目录今年起，省目录由以往的每年集中发布改为按季度发布考虑技能人才培养时间跨度，每季度紧缺目录均对全年有效，如劳动者年初参加一季度目录中职业的培训到年底才取得证书，依然能够享受上浮补贴

继一季度紧缺目录主要服务于江苏531产业链，数字技能和乡村振兴战略后，新公布的二季度紧缺职业根据3月份人社部发布的最缺工职业排行榜中选取营销员，餐厅服务员，机械设备安装工等，并从推荐报送的150余个职业中选取汽车维修工，手工木工，砌筑工等31个职业收录。